您的位置: 首页 综合 > 正文

抚顺:强化“四个引领” 深入推动党建引领基层治理创新

日期:2022-01-19 08:09来源:抚顺组工次阅读

2020年8月以来,抚顺市深入推动党建引领基层治理创新,实施了从市、县(区)直机关、企事业单位和中省直有关单位选派党员干部到街道、社区任第一书记举措,在全省率先实现城乡选派干部全覆盖,强化四方面引领,探索形成城市、机关、国企、两新组织等多领域党建融合发展的新路径。

强化政治引领。引导选派干部始终将政治建设摆在首位,指导基层党组织加强党建联席工作,树立统筹工作意识。持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,认真开展党史学习教育,结合开展“党旗在基层一线高高飘扬”和“党课开讲啦”活动,组织“线上”“线下”集中学习713次,策划“铭记百年党史,砥砺奋进前行”等专题党日、“微党课”活动460余场,有力夯实基层党员理想信念,不断增强基层党组织的组织力、凝聚力、战斗力。

抚顺1.webp.jpg

市住建局选派到新抚区榆林街道华龙社区任第一书记的富艳同志为社区党员上专题党课

强化组织引领。市委组织部出台实施《关于选派党员干部到街道、社区工作推动党建引领城市基层治理的实施方案(试行)》,坚持清单化管理模式,明确了4方面22项任务,并结合实际需要和省委最新要求,更新任务清单,确保选派干部干有抓手、做有遵循。此外,实施干部自我管理、定期督查通报、年终述职评议等手段,外加压力、内增动力,加强了过程管控,实现了闭环管理。

抚顺2.webp.jpg

市第六中学选派到东洲区章党街道任党工委第一副书记的裴延民同志带领社区儿童开展公益性美育活动

强化能力引领。举办市县两级岗前培训、业务辅导11场,助力选派干部“上任即上弦”,充分发挥个人特长和派出单位优势,帮助全市300个社区顺利完成“两委”换届。推行“导师帮带制”,指导建立34个“社区书记工作室”,帮助新任社区书记将“开门一件事”做到群众家门口,工作经验在《中国组织人事报》刊发。选派工作启动至今,结合开展“我为群众办实事、争作贡献促振兴”实践活动,制定为民办实事清单817个,办结率达到100%,积极对接各类项目1987项,帮助群众解决问题3499件次。  

抚顺3.webp.jpg

市教师进修学院选派到东洲街道乙烯社区任第一书记的李林同志为社区苗圃植树  

强化机制引领。不断完善志愿服务、结对共建等各类机制42项,建强互动纽带,指导派出单位列出资源清单,街道社区对接需求清单,双方确定共建项目清单,推动多领域党建融合,实现资源共享、优势互补。目前,全市所有街道、社区均已与派出单位实现结对共建,实现了供需无缝衔接。结合推进文明创建、综治维稳、文化培育等工作,开展“守住钱袋子”“让健康相伴同行”等共建活动142场,形成共建清单项目516项,共建单位帮助解决问题1543件次,全力为基层党建、经济发展、社会进步铺路架桥。