习近平总书记指出：“机关干部接地气很重要。多接地气，才能培养对人民群众的感情。”当前，大连市正在着力打造的基层社会治理“大连模式”，对党员干部下沉基层提出了更高的要求。按照省委副书记、市委书记胡玉亭“要全面提升基层组织力，加强党的基层组织建设，增强基层党组织政治功能和服务功能，组织党员干部深度参与基层治理、有效服务群众”的指示精神，西岗区委、区政府快速反应，全面落实，率先推进党建引领网格化治理新模式。

早在2021年11月19日，西岗区就出台了《关于推进“党群一张网、服务叫得响”党建引领基层社会治理创新的实施意见》。2022年2月15日，大连市召开全市基层社会治理工作会议后，西岗区积极贯彻落实会议精神，发起动员令，吹响冲锋号。3月15日，《西岗区关于党支部建在网格上的实施方案》出台，把支部建在网格、让党员沉到网格，真正打通服务群众的“最后一公里”。4月2日，《西岗区机关干部下沉社区网格工作方案》，将全区共划分474个网格，按照全覆盖原则，每个网格至少选派1名机关干部。这一系列紧锣密鼓的科学部署，推动全区474名以青年为主的机关干部带着责任和感情，真正沉到基层社区网格中去，切实为群众解决“急难愁盼”。这道亮丽的红色风景线，再一次展现了激扬奋进的“西岗力量”。

 一个网格就是一个阵地　履职尽责当先锋

蓬勃生机五月天，全力以赴谱新篇。日前，随着西岗区委区政府一声号令，全区474名机关干部第一时间到社区报到，“机关干部下沉网格”工作拉开帷幕。这是西岗区推进党建引领基层社会治理创新的有力抓手，也是推动机关干部经风历雨、增长才干、服务群众的切实举措，更是为基层工作充实力量、减负增效的有效途径。在这场以责任为名的“双向奔赴”中，机关干部们走进社区，“变身”社区网格员，以付真情、动真心、下真功去守初心、担使命、强服务，把本领“强起来”，将问题“解决掉”。

西岗区全面开展机关干部下沉网格工作

“网格工作看上去简单，但实际上很繁琐，并不是我们坐在办公室能感受到的。”区委宣传部机关干部侯铁深有体会。他每次深入八一路街道河园社区网格时，都会结合自己在宣传部的本职工作，对网格内创城点位的市容环境进行巡查，及时发现问题，督促相关责任单位进行整治。在广泛征求居民群众的意见建议时，侯铁都会认真记录《西岗区机关干部网格员工作日志》，及时沟通协调相关职能部门。他说，日志本里记录的不仅是网格内的点点滴滴和群众诉求，更是一名年轻的机关干部对辖区居民的一份履职尽责承诺。

机关干部深入群众收集民情民意

一个网格就是一个堡垒　凝聚合力解难题

机关干部沉下去，发现问题是关键。“这个井盖这么快就修好了！”家住不老街附近的居民惊喜地发现路上一个破损的井盖焕然一新，再也不用担心走路崴脚了。发现并解决这个问题的正是区委政法委机关干部吴莹。到包保网格报到的第一天，她就发现了这个破损的井盖，经过详细了解后，吴莹找到了问题的源头，并想出了解决办法。她经过多番联系沟通，协调相关部门对井盖进行了维修更换，既解决了居民出行安全隐患，也让她有了下沉网格的成就感和获得感。

机关干部积极参与垃圾分类宣传工作

网格虽小，战斗力却不小，关键在于心中有百姓、工作有人抓、件件有落实。西岗区474名机关干部下沉网格工作，善用一股“巧劲儿”，即坚持依事择人、人岗相适，依据干部专业特长和性格特点定岗定责，鼓励其发挥专业能力和资源优势，做到“人到、心到、责任到、效果到”。区住建局机关干部冯卓是日新街道万全社区第六网格的副网格长，她积极帮助社区解决了下水堵塞难题。“机关干部下沉网格真是太好了，在这么短的时间内就帮我们社区解决了大问题！”万全社区党委书记王慧媛动情地说。

机关干部与社区干部一起美化花坛

一个网格就是一个港湾　服务群众见真情

干部下沉到网格，就是要做好服务，为群众打造温暖港湾。区公安分局站北派出所二级警督邹海鹏在下沉网格走访中得知，有一户聋哑居民和邻居因为生活琐事产生了矛盾。因聋哑居民无法正常表达内心想法，他找到同为聋哑人但可以用文字沟通的居民，用特定方式在纸上询问了解矛盾产生根源，最终在社区网格员的配合下，成功将两家矛盾化解。他说：“只有换位思考，真正把自己当作群众的知心人，才能做好矛盾调处工作。”

机关干部组织开展普法宣传活动

“我们和社区网格党支部书记、网格员、志愿者们一起建了联络群，及时传达、对接网格服务等有关工作要求。每次下网格之前，我自己先补课，把相关政策规定学习一遍。”白云街道“90后”机关干部纪藻娟负责的网格有500多户，属于高层住宅小区，人口密集。结合目前疫情防控形势，她根据自己网格的人地物组织情况，提出了合理化建议，制定了白云街道云峰社区第十网格疫情防控紧急预案。“新来的网格员工作认真、细致，对待社区居民像亲人一样，小姑娘可招人喜欢了，就像我的亲孙女。”提起纪藻娟，党支部书记安岩满心欢喜。