就业是民生之本，阜新市海州区始终坚持“抓党建促就业、抓就业促发展”的工作思路，不断夯实党建基础，织牢就业民生网络，推动“党建+就业”深度融合，实现党建工作与就业服务互促共赢，为广大劳动者提供了更多就业、创业渠道，让稳就业绘就高质量发展靓丽的民生底色。

　　一是强化组织领导体系，织密服务企业“红色网格”。通过企业给岗位、人才聘岗位、组织强保障的方式，为企业招聘与群众应聘搭建“直通车”。建设高素质队伍，用好用活党建载体，建立“服务企业专管员”制度，设三个小组十名“专管员”，全覆盖地精准帮助企业。主动联系、及时沟通，印制并发放“服务企业联系卡”“惠企政策明白纸”“惠企政策汇编”，帮助企业了解掌握就业政策，提升就业服务效能。

　　二是强化招聘平台搭建，架起服务企业“红色桥梁”。发挥党建引领效应，搭建招聘平台“抓主线”。创新采用“现场招聘+直播带岗+网络招聘”三位一体、三点联动的形式，多渠道、多层次为毕业生提供优质就业服务。在活动中党员干部为求职者答疑解惑、提供现场帮助，真正让党员站在服务群众第一线。组织召开“春暖阜新·援企护航”高校毕业生系列招聘活动暨海州专场招聘会，达成就业意向478人次。

　　三是强化孵化基地建设，链接服务企业“红色纽带”。完善孵化基地考核制度，促进孵化基地吸纳更多企业入孵，围绕创业者和入孵企业需求，积极整合资源力量，为入孵企业提供办公场地等功能空间，充分发挥孵化基地的创业引领作用，为企业健康发展提供硬核支撑和内生动力，营造了浓厚的“大众创业、万众创新”氛围。截至目前，海州区4个孵化基地共有入驻企业62户，带动就业564人。

　　（阜新市海州区委组织部供稿）