今年以来，中铁九局党委通过抓紧抓实抓细党建工作，找准党建工作与企业生产经营的结合点，实现了两者有机结合，促进了企业稳健发展。

　　“坚持以高质量党建引领企业高质量发展，是当前工作的重中之重。”为推动党建工作责任落实，中铁九局党委加强党建工作责任制考核力度，自上而下建立党建工作责任体系，一级抓一级、层层抓落实。重新修订印发了《中铁九局集团有限公司党建工作责任制考核评价办法》，总部党群部门根据各自的工作职能，按制定方案、企业自评、现场考评、综合评价、党委审定五个环节进行考核。考核评价结果同企业领导班子综合考评、经营业绩考核等相衔接，同企业领导班子绩效年薪、职务调整相挂钩。

　　中铁九局党委认真落实新时代党的建设总要求和重点任务，修订了《党支部建设晋位升级实施细则》等制度，让基层党建工作更有抓手。党委高度重视党支部书记队伍建设，选派57名党支部书记参加上级党委组织的8期党支部书记轮训班，举办了中铁九局2021年度党组织书记培训班。注重发挥党建引领作用，开展“提质增效党旗红、共产党员当先锋”主题实践活动，建立攻关课题240个，创造效益2.55亿元，切实将党建工作融入生产经营，有力促进了企业发展质量和项目管理水平提升。